En un entorn laboral normal, els treballadors venen la seva capacitat de treball a l'empresa que els ha contractat a canvi d'una remuneració econòmica. L'empresa i el treballador destinen una petita part dels diners a la Seguretat Social de l'Estat per cobrir solidàriament la incapacitat laboral dels treballadors.
Quan es produeix una situació d'accident laboral o malaltia professional, es trenca la situació laboral i totes les parts en paguen les conseqüències:
- El treballador incapacitat deixa de cobrar el sou de l'empresa i la Seguretat Social li passa un subsidi.
- L'empresa, per cobrir la baixa, ha de contractar treballadors nous i per tant inexperts, que serán menys eficients, cosa que farà que l'empresa sigui menys rendible.
- L'Estat, a través de la Seguretat Social, ha de pagar el subsidi al treballador afectat i fer-se càrrec del seu tractament mèdic.
No hay comentarios:
Publicar un comentario